在区直系统机关党委（直属党总支）书记抓基层党建工作责任述职评议会上的讲话
同志们：
今天我们召开区直系统机关党委（直属党总支）书记抓基层党建工作责任述职评议会，目的就是认真贯彻落实区委的部署要求，进一步强化同志们的责任感、使命感和紧迫感，不断提高全区机关党建工作整体水平。刚才，听了12名同志的现场述职，看了11名同志的书面述职，总的认为过去一年，大家抓机关党建工作有方法、有力度、有成绩，主要体现在四个方面：一是主责主业意识进一步增强。党组织书记对党建工作定期研究部署、定期调度推进、定期督促落实成常态趋势，抓党建的劲头更足、举措更实、成效也更明显。各基层党组织管党治党能力水平进一步提升，党组织建设出现可喜变化，一些原来工作靠后的单位迎头赶上且进步明显，履职尽责能力明显提升。二是基层组织建设进一步夯实。26个系统机关党委（直属党总支）、238个党支部按要求完成了换届（成立）选举任务；结合机构改革，按照“支部小型化”要求进一步规范基层党组织设置；党组织隶属关系进一步得到理顺。党务干部队伍建设不断深化，单位党员负责人亲自挂帅系统机关党委书记、班子成员任专职副书记基本得到落实，党对一切工作的领导得到更为直接体现。三是党建统领作用进一步强化。通过扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，切实抗击新冠肺炎疫情，各级党组织在融入中心、服务大局中发挥了政治核心作用，打开了党建工作和中心工作融合发展 ……此处隐藏2960个字……其他班子成员要切实担负起“一岗双责”，抓好职责范围内的党建工作。系统机关党委（直属党总支）作为党建工作专责机构，要在区直机关工委、单位党组（党委）的领导下，负责组织推动本系统机关党建任务落地见效。系统机关党委（直属党总支）书记要聚焦机关党建主责主业，切实担当作为，不做“挂名书记”。坚持一级抓一级，一严到底，层层压实机关党建主体责任。
2.严在日常抓督导。各单位党组（党委）和系统机关党委（直属党总支）要建立健全党建工作常态长效机制，加强对所属党组织的督导力度。党组（党委）成员至少要联系1个支部，并经常到所联系支部进行指导。区直机关工委要加强业务指导培训，通过定期抽查检查，不定期随机暗访等方式，对发现的问题现场交办督办，督促按期整改到位，确保机关党建工作干劲不松、力度不减、措施有力、实效明显。
3.科学考评分优劣。要充分发挥考核评价“指挥棒”和“风向标”作用，进一步探索完善党建考核评价体系，推进考核差异化、精准化，形成奖优惩劣的激励机制，破除“干好干坏一个样”的思想怪圈。坚持日常考评与年终考核相结合推进党建责任目标落实。区直机关单位党建工作的考核结果、参与区级党建活动获得集体或个人的奖励，将作为奖励惩处、评先评优、选拔任用的重要依据。对那些主体责任落实不力、党建考核考评靠后的，将对党组织负责人进行约谈；对情节严重的，严肃追究责任。
事业成败，关键在党，关键在人。2020年即将过半，各项工作任务压头，我们机关党建工作重点任务才“复工复产”。同志们要按照中央、省市区委的部署要求，主动履职、担当作为、统筹谋划、持续用力、狠抓落实，铆足干劲与时间赛跑，把防控疫情耽误的时间和损失夺回来，把落下的任务补上来,为完成区直机关党建工作任务作出新的贡献。
