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五年党建工作规划

时间:2023-02-11 19:50:27
五年党建工作规划(全文共2039字)

为贯彻落实中央、省市委从严治党精神,切实加强开发区机关党建工作,建设一支信念坚定、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部队伍,充分发挥基层党组织推动发展、凝聚人心的作用,结合实际,制定本规划。

一、指导思想

以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,坚持解放思想、改革创新,坚持党要管党、从严治党,以“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”为基本要求,以创建服务型党组织、解决基层党组织建设过程中暴露的突出问题为重点,着力提升机关党的建设水平,为推动开发区经济和社会各项事业的健康发展提供坚强的组织保障。

二、目标要求

到2026年,建成符合“三严三实”要求的干部队伍,全乡班子团结、战斗力强,80%以上农村基层党组织达到“五个好”(领导班子好、队伍素质好、制度建设好、工作业绩好、群众反应好)目标,95%以上的党员达到“五带头”(带头学习讲政治、带头干事谋发展、带头创建新佳绩、带头服务比奉献、带头自律树形象)标准,学习型、服务型、创新型党组织建设取得明显成效,基层党组织坚强有力,党员队伍“双带”能力强,制度体系科学规范,责任党建、产业党建、项目党建品牌效应逐步显现,群众满意度不断提高,党的建设科学化水平全面提升。

三、主要措施

一、抓统筹谋划部署。每年主持召开2次基层党建工作专题会议,分析上一阶段基层组织建设中存在的问题,结合实际,安排部署下阶段任务。

二、抓组织领导保证。细化 ……此处隐藏804个字……总要求,建立入党积极分子库、重点培养对象库,重视从青年工人、农民、知识分子中发展党员,积极做好在非公有制经济组织和社会组织中发展党员工作,巩固消除党员“空白”村,优化党员队伍结构。把好党员入口关,全面推行全程推优发展党员机制,提高发展党员质量。按照慎重发展、均衡发展的要求,适度控制发展党员速度和规模,年均发展党员数控制在10名左右,五年内计划发展党员50名,其中35岁以下青年党员不低于80%,高中以上文化程度不低于75%,妇女党员不低于25%,提高发展党员质量,确保党员队伍的先进性和纯洁性。

九.推进党组织活动阵地配套建设。各级党组织要按照党组织规范化建设的标准,对所属基层党组织活动场所建设和使用情况进行排查。对没有活动场所或活动场所还不达标的,要抓紧建设力争达标。对活动场所设施不配套、服务功能不完善的,要按照“十二有”标准配套完善。对管理使用不到位的,要规范管理使用,确保发挥作用。

十.强化党员队伍教育管理。以落实“三会一课”、党员活动日、民主生活日为重点,确保基层党员教育培训常态化。继续开展“党员亮身份,公开承诺”活动,在公开承诺中增强党员意识。推行不合格党员处置办法,开展“双找”活动,规范不合格党员的认定,严格对不合格党员进行组织处理,形成党员能进能出的良性机制,保持党员队伍的先进性和纯洁性。开展“一对一”帮扶活动和“党员在您身边”志愿服务,引导在职党员积极争当“扶贫帮困先锋”、“志愿服务先锋”。

十一.着力培树优秀党员典型。每年评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者,大力培树党员先进典型,以身边事教育身边人。积极开展向吕玉兰、杨善洲等先进典型学习活动,营造全社会“知典型、学典型、赶典型、做典型”的创先争优氛围。

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